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劳动者主张竞业限制违约金约定过高，举证责任是否由劳动者承担？（上海地区）

2020-09-21

不一定。根据2019年上海市普陀区人民法院发布的《民营企业商事纠纷十大典型案例》中“竞业限制纠纷案件审理的一般思路和方法”一节，在劳动者主张违约金畸高的情况下，法官可适当分配举证责任，要求用人单位就违约金约定数额的合理性及特定商业秘密的经济价值进行举证。