近年来，各类企业工伤安全事故频发，重特大事故屡见报道，引起社会的高度重视。在工伤认定中，不可避免会存在单位与职工之间的争议。

上下班路上出意外算不算工伤？

工作时突发疾病责任谁来担？

出差受到人身伤害谁担责？

如何提出工伤申请？

8月场《蓝白沙龙》，将由上海蓝白律师事务所新晋合伙人许嘉怿律师带大家结合实践案例，详细解说工伤、工亡、猝死的实践操作与应对管理。敬请期待！

课程大纲

一、工伤（工亡）处理解析

1.工伤（工亡）流程概览：

  你需要了解的工伤（工亡）处理全流程

2.工伤（工亡）认定

  1)哪些情况可以被认定为工伤？

  2)特殊情形下的工伤应该如何认定？谁来承担相应的责任？

  3)哪些情况可以被视同为工伤？

  4)哪些情况下即使符合常规的工伤认定条件，亦无法被认定为工伤？

3.伤残鉴定

  1)伤残鉴定流程、期限、等级，你清楚吗？

  2)伤残鉴定期间遇到劳动关系处理问题应如何合规应对？

4.工伤待遇

  当工伤同时遇上侵权时，应如何处理？

二、死亡案例剖析

1.过劳猝死

2.培训猝死

3.饮酒猝死

4.自杀案例

三、答疑互动Q&A

活动详情

主讲人：许嘉怿

上海蓝白律师事务所 合伙人

l 上海蓝白律师事务所 非诉业务部 部   长

l 上海蓝白律师事务所 政府事业部 副部长

l 上海市浦东新区劳动人事争议仲裁委员会 兼职仲裁员

l 上海市劳动和社会保障学会会员

l 华东政法大学 双学士学位（法学 | 日语）

许嘉怿律师专业从事劳动法律服务多年，曾赴日交流访问并熟悉外资企业经营管理模式，具有丰富的人力资源法律服务经验。擅长于将劳动法律结合公司人力资源管理，并作为常年法律顾问长期服务于数十家日资企业、内资企业、国有企业及集团总部等。较多从事劳动法律非诉讼项目；业务领域涉及人事管理制度修订、法律性文本审查、公司风险合规管理、人力资源合规诊断、裁员重组人员处理、员工离职谈判等。曾多次受邀参与《问律师》节目录制、《新闻晚报》专题采访等；参与编写《以案论法-员工管理法律风险案例集》等丛书。

时  间：2021.08.26（周四）14:00-16:30  （13:30开始签到）

地  点：上海市静安区梅园路77号上海人才大厦1407室

规  模：40人

受  众：人力资源总监/经理/管理人员、人力资源业务伙伴、法务总监/经理

费  用：1,200元/人次。“蓝白培训会员”按会员优惠方案执行、“蓝白顾问单位”享受合同期内蓝白沙龙赠送名次。

在线报名

https://www.wjx.top/vj/YDw0RKB.aspx

联系人信息

直接回复邮件或联系：Joy.Zhu  021-32511298*129

Email：joy.zhu@lanbailawfirm.com

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